Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động TP.HCM cho biết, trong tháng 8-2017, TP.HCM có 22.000 chỗ làm việc trống dành cho người lao động. Cụ thể, nhu cầu tuyển dụng theo trình độ là lao động phổ thông chiếm 27%; sơ cấp nghề – công nhân kỹ thuật chiếm 23%, trung cấp chiếm 20%; cao đẳng – đại học – trên đại học chiếm 30%. Các doanh nghiệp chú trọng xu hướng tuyển dụng lao động có chuyên môn kỹ thuật và kinh nghiệm làm việc. Nhu cầu tuyển dụng lao động có trình độ trung cấp – cao đẳng – đại học – trên đại học tập trung ở các nhóm ngành: hành chính văn phòng, công nghệ thông tin, dịch vụ thông tin tư vấn – chăm sóc khách hàng; tài chính – tín dụng – ngân hàng, nông – lâm nghiệp – thủy sản; cơ khí – tự động hóa, kiến trúc – kỹ thuật công trình xây dựng, kinh doanh – bán hàng, marketing – quan hệ công chúng, giáo dục đào tạo, quản lý điều hành, vận tải – kho bãi – xuất nhập khẩu, kinh
Xem tiếpTháng 8, TP.HCM có 22.000 chỗ làm việc dành cho người lao động
